誰說要離開職場,才是好媽媽?
誰說要離開職場,才是好媽媽?
天才領袖/兒童發展醫學專家王宏哲
【誰說放棄工作,才是好媽媽?】
很多媽媽很焦慮,有了孩子後,就覺得應該放棄工作,一心一意的照顧孩子,我說:這絕對不是唯一選項!有些媽媽,的確可以全職帶孩子,並樂在其中;但,帶孩子的確是一件很沒有成就感的事,如果你是跟孩子24小時黏在一起,會漸漸的焦慮、不安、自責、懷疑自己,那我就會覺得,工作反而能讓你轉移注意力,跟孩子小別反而勝新婚,不必跟著別人,勉強自己。
上週,記者採訪我,問:所有媽媽都要放棄自己的工作,全心全意的照顧小孩嗎?我聽完也搖搖頭說:職場女強人就不見得適合~讓我來說給妳聽
1.照顧孩子是低成就感的事
照顧孩子,是一件低成就感的事,如果媽媽原本是職場上的佼佼者,很容易從工作中得到不凡的成績,但轉換成照顧孩子,這種落差太大,一時之間會很難適應。
2.帶孩子沒有SOP
職場女強人,善指揮及領導,較完美主義。就算不是領導職,也可以把自己每天新任務,很有效率的處理好。可是孩子不是同事或下屬,除了沒有辦法指揮及控制,還有很多黏人、撒嬌、情緒暴走的行為,會讓媽媽非常的挫折,找不到標準作業流程。
3.因為犧牲,期待會更高
放棄全部工作,可能會讓強人媽覺得犧牲很多了,但怎麼還是顧不好孩子,於是會越來越累,不知不覺的跟孩子會多一些摩擦,每天處在惡性的循環中。
4.孩子的心理需求,會越來越大
變成每天都跟孩子1對1PK的日子,孩子一定會希望媽媽除了陪伴的角色,還要有”玩伴”的角色,希望跟媽媽大量的互動及遊戲,但不是每個職場女強人,都可以快速變成一位有趣的幼教老師的。
其實,我想說的是,媽咪們的個性都不一樣,有些媽媽是幽默詼諧型,有些媽媽條理分明型,更有些媽媽細心謹慎型,大家都想要全心全意照顧孩子,但帶孩子哪有甚麼是完美呢?跟有沒有放棄工作真的不見得很有關係。抓到你跟孩子最適當的距離,才是當父母最重要的第一課。
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